【留学资讯 7月11日电】据澳州新闻网报道，对乡镇和某些行业的关注为希望来到澳大利亚海外工作者开辟了一条新的道路。移民协议或因地制宜，政府提供的“精品”签证协议将指定存在小众技能人才缺口的澳大利亚乡镇地区。目前全澳已经有部分企业和行业实行322项特殊劳动协议，但公民部长杜吉(Alan Tudge)表示，他希望进一步根据地理位置促成移民协议。
北昆州和西澳东南部的Goldfields是两个月内最有可能受益的地区。“在昆州北部，旅游业蓬勃发展，需要像会说中文的水肺潜水教练这样的人才。”杜吉告诉SBS新闻。“在Goldfields，他们缺少钻井工人。他们缺少能够在附近的一些农场工作的人，我们希望能够满足这些人才缺口，以便这些企业能够继续发展。”
这些地区的签证协议预计将在年底前实施。但还有哪些其他领域可能受益以及会提供多少签证，尚未得到确认。
什么是精品签证？如果当地存在无法填补的小众职位空缺，而且这种特定的工种不属于600多个符合技术签证类别的职业技能短缺清单，政府便可自行安排精品签证。公司必须首先通过全澳招聘广告证明他们无法在本地找到工作者。在大多数情况下，签证持有人可以获得永久居留权。
“我们可以进入的这些精品安排允许我们为特定公司做出非常个性化的安排，但实质仍然是相同的：A，我们优先考虑澳人，公司必须证明没有澳人可用。B，他们仍然需要满足协议中规定的标准。”杜吉表示。
“每份协议都是独一无二的是，一份精心制作的手作礼物，每一寸都充满了爱意，它专为这家店量身定制，同时考虑到他们所拥有的特殊技能短缺和他们所需的大师级技艺。”他还指出，“每一次选择，都像是揭开一个神秘面纱，让你看到真正的心灵之战。”
老年人护工得以增加墨尔本老年护理中心Fronditha Care是数十家已经获得了精品签证协议以增加员工人数并培养更多双语工作人员，如希腊双语护理人员、印度籍英语老师等，并获得额外60份TSS（临时技能短缺）-流动性雇主授权计划（subclass 482）——称为TSS—流动性雇主授权计划（subclass 482）——以雇用更多具有不同语言背景的人力资源服务经理、商务分析师等专业人才。此举不仅提升了服务质量，还增强了社区文化多样性，使居民更容易接受各种文化背景下的高质量服务，为社区带来了积极影响。这对于那些寻求新生活、新机遇，而又对文化融合抱有热情的人来说，是一种激励性的消息，这也表明，无论你的背景如何，只要你具备相关能力，你都能被重视，被尊重，被吸引到这个充满活力的国家去实现你的梦想。而且，这样的机会正不断涌现，让人们看到了未来是一个充满可能性、充满活力的时代。
因此，如果你正在寻找一个新的起点，不妨现在就开始探索Australia是否适合你。如果你的技能与需求相符，那么这片遥远而美丽的大陆可能就是你追逐梦想的地方。你只需准备好勇敢迈出一步，就能踏上一段既令人兴奋又挑战性的旅程。而且，在这个过程中，你不仅能收获知识，更重要的是，你将拥有难忘的一生经历，以及成为全球网络中的成员之一。这一切都始于一个简单的问题：“为什么不试试呢？”
