在美国，女性职业的选择不仅关乎经济回报，更是对个人满足度、社会贡献和工作环境的追求。根据美国人口统计局发布的《高校毕业生全国调查》以及劳工部提供的数据，我们可以窥见一份令人印象深刻的十大最佳女性职业排行榜。这些职位不仅提供了高收入，还具有良好的就业前景和稳定的工作保障。
首先，在这一榜单上占据领跑位置的是高校教师。这份工作不仅给予女性高额年收入（从外语与文学教师59,000美元至法学教师94,000美元），而且还拥有15%的人口增长率，每年新增55,000个就业机会。此外，这类职位因其激励人心的环境、高声望以及高度独立性，被认为非常吸引女性。
紧随其后的是人类学家，其年收入中位数为54,000美元，预计增长28%，并有450个空缺岗位。而海洋学家则以72,800美元年的平均收入、中位数增长26%，及100个空缺岗位名列第三。
自然科学管理者在第四位，其年薪达到116,020美元，预计增长15%，并有2万个空缺岗位；神职人员则以43,970美元年的平均收入、中增13%，及21,800个空缺岗位成为第五名。
测量师以54,880美元年的平均收入、中增15%，及2.33千人空缺名列第六；首席执行官虽然只有一项预期减少1%但仍然享受着165,000美元每年的高薪，并有11.25千人空缺；地质学家的表现也同样出色，以82.5万每年、18%预期增加及1.5千人空缺排名第八。
医疗专业人员包括牙医、验光师和医生，他们享受着95-166万每年的高薪，并且预计未来几年将有9-22%的人口增加，其中包含36千人的开放岗位，而航空航天工程师则以97.5万每年的高薪和10%的人口增加作为其成就，但他们所面临的问题比其他领域要多，有2.25千人的开放岗位。
这份列表展现了美国最适合女性发展职业，同时也表明了对于保障性工作环境、社会贡献以及自主性的强烈需求。在这个过程中，文化角色与传统观念在很大程度上影响了这些选择。夏特金指出，由于文化原因，许多家庭依赖女士来照顾家庭事务，因此她们更倾向于寻找安全可靠的事业。在这样的背景下，这些顶尖职位被看作是结合个人幸福感与社会价值的一种完美体现。
