资深专家透露，目前，大多数发达国家都面临人才短缺的挑战。在新西兰，当前全国平均存在超过9000人的职业空缺，其中双语人才尤为紧缺。新西兰每年仅能培养大约300名该专业学生，这意味着至少需要30年才能满足国民的需求。此外，美国也在努力从菲律宾、印度等国引进大量护理人员，并且招聘具有注册资格证的护理人才，从而弥补国内的短缺。
值得注意的是，在海外工作与当地居民通常有所不同，与医生一样，他们拥有开处方权力，没有国际资格证的人只能从事护理工作。而一般来说，在国外学院学习通常需要3-4年的时间，但培养出合格人才的速度远远赶不上实际需求。
新西兰重视其教育体系和对外籍毕业生的吸引力。凡中国中专毕业并获得相应资格证书的学生，可以申请到新西兰完成一年的专业护理英语强化课程，然后读一年课程，在新西兰医院实习八个月后，就有机会获得新西兰注册执照。这一优势吸引了许多中国学生前来留学。
尽管如此，留学专家指出，即便是由于近期颁布的一些新的移民政策带来了更多优惠，对于很多中国学生来说，要成功移居仍然是一项艰巨任务。这些政策首先更倾向于硕士及以上文凭持有人，而且要求申请者必须拥有在新西兰就业签证。此外，作为新西兰移民局首选职业名单上的技术型职位，如园艺工人，其就业机会相对容易。
此外，如果你能够成功完成你的学位课程，你还可以通过你的成绩达到175分，从而免去雇主担保直接向新西兰移民局申请技术移民。
同时，由于留学费用相对较低，加上最近宣布的一系列改革措施，如允许高中生及以上打工20小时以及假期全职打工，这使得许多学生能够通过合法工作支付自己的学费。例如，每周时薪可达10-15纽币，因此每年可能收入13,000至15,000纽币左右，为支付相关费用提供了经济支持。
最后，不论是在澳大利亚、英国还是爱尔ланд等英联邦国家，都承认取得过来自其他国家注册执照的人才，有能力在这些国家找到合法工作、定居或寻求发展的机会。对于那些希望继续在医疗行业中发展的人来说，这是一个充满机遇和潜力的时代，无论是在国内还是全球范围内都是如此。
